Beneficios de incorporar a las madres al mercado laboral
Al incorporar a las madres al entorno laboral, las empresas pueden tener equipos diversos y enriquecer los procesos de pensamiento dentro de la compañía para plantear soluciones novedosas.
Madres trabajadoras
Semana Mundial de la Lactancia: 33.6% de los menores de seis meses reciben lactancia materna exclusiva
En 1999 la OMS y la Unicef instauraron oficialmente la Semana Mundial de la Lactancia, a fin de crear conciencia sobre su importancia.
Trastornos de salud mental materna: Síntomas y cómo tratarla
Las mujeres pueden experimentar trastornos de salud mental como depresión posparto, ansiedad, psicosis y trastornos por estrés postraumático.
Renuncia silenciosa, una medida que las madres trabajadoras han ejercido por décadas
Las madres trabajadoras desean un crecimiento dentro de la organización y ser tomadas en cuenta para liderar e innovar.
Depresión posparto, ¿cómo ayudar a las madres trabajadoras?
Los esquemas de trabajo flexibles contribuyen a apoyar a las trabajadoras que experimentan represión posparto.
Madres trabajadoras podrían contar con permisos laborales de duelo por muerte fetal o perinatal de sus hijos
Madres trabajadoras contarán con permisos laborales para guardar duelo por muerte fetal o perinatal de sus hijos.
Bienestar laboral, ¿por qué es tan valorado por las madres trabajadoras?
El bienestar laboral es muy valorado por las madres trabajadoras, ya que les permitemantener su tranquilidad, sin dejar de lado su carrera profesional.